DANIEL GOLEMAN

LA INTELIGENCIA EMOCIONAL

Por qué es más importante que el cociente intelectual

$30.899

Año: 2014

A partir de: 18 año/s

Condición: Nuevo

Formato: Tapa Blanda

Idioma: Español

ISBN: 9789876278812

Páginas: 400

Peso: 299 gramos

Tipo: Libro Físico

Autor/es: GOLEMAN DANIEL

Editorial: B DE BOLSILLO

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Sinopsis | Descripción | Detalle

La inteligencia emocional es el factor más importante para el éxito profesional y la excelencia personal.

Todos somos conscientes de que la inteligencia emocional es un factor crítico en el éxito profesional y personal. Pero conocer la inteligencia emocional no es lo mismo que saber cómo emplearla para mejorar y avanzar profesionalmente.

Inteligencia emocional 2.0 desarrolla un programa paso a paso con 66 propuestas prácticas para potenciar su inteligencia emocional y mejorar cuatro tipos de habilidades básicas: el autoconocimiento, la autogestión, la conciencia social y la gestión de lasrelaciones. Al mismo tiempo, el libro ofrece al lector la oportunidad de conocer su coeficiente emocional y aprovechar así, de modo individualizado, los consejos de los autores.

Crítica | Comentarios

«La inteligencia emocional es una habilidad muy importante para el éxito personal y profesional. Este libro es excelente, y su método, puntero. Lo recomiendo encarecidamente.»  Ken Blanchard, coautor de El directivo al minuto

«Este libro proporciona abundantes pautas y recomendaciones para potenciar su inteligencia emocional. Los investigadores han demostrado que el coeficiente emocional es más importante que el coeficiente intelectual.»  Stephen R. Covey, autor de Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva

«Inteligencia emocional 2.0 explica de forma sucinta cómo manejar nuestras emociones con creatividad y emplear nuestra inteligencia de manera positiva.» El Dalai Lama

«Si usted desea transformarse en un verdadero líder resonante, este libro le ofrece la posibilidad de cambiar no solo su carrera profesional sino también sus relaciones personales.» Regina Sacha, vicepresidenta de Recursos Humanos, FedEx Custom Critical

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